नौकरी के उम्मीदवारों की स्क्रीनिंग के लिए रिक्रूटर्स और मैनेजर्स वीडियो इंटरव्यू पर ज्यादा भरोसा करते हैं।
नई तकनीक के साथ वीडियो कॉन्फ्रेंसिंग को स्थापित करना आसान और सस्ता है - साथ ही, यह फोन साक्षात्कार द्वारा स्क्रीनिंग में सुधार करता है क्योंकि यह भर्ती करने वालों को उम्मीदवारों को देखने और शरीर की भाषा और प्रस्तुति कौशल का आकलन करने की अनुमति देता है।
यह दूर के स्थानों में उम्मीदवारों का साक्षात्कार करना भी आसान बनाता है। यदि आपका अभी तक वीडियो द्वारा साक्षात्कार नहीं लिया गया है, तो यह केवल समय की बात है। वीडियो इंटरव्यू के दौरान रिक्रूटर्स को लुभाने के लिए इन छह टिप्स को ध्यान में रखें।
1. समय से पहले अपने सेट-अप का परीक्षण करें
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NZME के साथ विज्ञापन दें।साक्षात्कार से पांच मिनट पहले अपने कंप्यूटर पर आवश्यक वीडियो कॉन्फ्रेंसिंग सॉफ़्टवेयर डाउनलोड करने का आदर्श समय नहीं है।
यह वह समय होगा जब आप अपना व्यवस्थापक पासवर्ड भूल जाएंगे या आपका कंप्यूटर फ्रीज हो जाएगा। जैसे ही आप रिक्रूटर से मीटिंग लॉगिन निर्देश प्राप्त करते हैं, यह सुनिश्चित करने के लिए कि आपके पास उचित प्लेटफ़ॉर्म (ज़ूम, गो टूमीटिंग, वेबएक्स, आदि) स्थापित है, यह सुनिश्चित करने के लिए अपने कंप्यूटर की जाँच करके इस आपदा से बचें।
एक बार सॉफ़्टवेयर स्थापित हो जाने के बाद, अपनी ध्वनि और इंटरनेट कनेक्शन का परीक्षण करें। बिना किसी तकनीकी समस्या के हल करने के लिए साक्षात्कार के दिन आप काफी नर्वस होंगे।
2. एक पेशेवर, अच्छी तरह से प्रकाशित पृष्ठभूमि चुनें
समय से पहले निर्धारित करें कि आप वीडियो साक्षात्कार कहाँ आयोजित करेंगे।
एक पेशेवर दिखने वाली, सुव्यवस्थित पृष्ठभूमि चुनें - आप नहीं चाहते कि साक्षात्कारकर्ता आपके पीछे एक गन्दा किचन काउंटर या संदिग्ध पोस्टर देखे।
इसके अलावा, अपने चुने हुए स्थान पर अपने साक्षात्कार के समय उसी समय प्रकाश व्यवस्था की जांच करें।
आप खिड़की के सामने बैठने से बचना चाहेंगे क्योंकि यह आपको एक सिल्हूट में बदल देगा।
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NZME के साथ विज्ञापन दें।आपका सबसे अच्छा दांव एक खिड़की या एक दीपक के पास बैठना है जो आपके आस-पास को रोशन करेगा लेकिन अजीब छाया नहीं बनाएगा।
3. अतिथि उपस्थिति से बचने के लिए अपने पालतू जानवर को दूसरे कमरे में बंद करें
पालतू जानवरों (और बच्चों) में सबसे अनुचित समय पर बाधित करने की एक सहज क्षमता होती है।
आपकी बिल्ली कीबोर्ड पर टहलने का फैसला कर सकती है, या आपका सामान्य रूप से शांत पिल्ला पागलों की तरह भौंकना शुरू कर सकता है।
कोई आपके पहले प्रभाव से विचलित होगा, इसलिए सावधानी बरतें।
अब अपनी अगली नौकरी की तलाश करें।
इसी तरह, यदि आपके घर में छोटे बच्चे हैं, तो एक दाई की व्यवस्था करें ताकि आप बिना किसी ध्यान भंग के अपने आप को एक शांत कमरे में बंद कर सकें।
4. अच्छे नेत्र संपर्क का लक्ष्य
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NZME के साथ विज्ञापन दें।क्या आपने देखा है कि कोई भी वास्तव में लैपटॉप के वेबकैम को नीचे देखने में अच्छा नहीं दिखता है?
कोई फर्क नहीं पड़ता कि आप कितने फिट हैं, उस कोण से डबल चिन बनने की गारंटी है।
आपको अपने एंगल के साथ फुल-ऑन सेल्फी लेने की आवश्यकता नहीं है, लेकिन अपने कंप्यूटर को मॉनिटर स्टैंड या किताबों के ढेर पर सेट करने का प्रयास करें ताकि कैमरा आंखों के स्तर पर हो। (यदि आपके पास अभी भी टेलीफोन की किताबें इधर-उधर चल रही हैं, तो वे आदर्श होंगी)।
यह साक्षात्कार के अनुभव को अधिक संवादी महसूस करने में मदद करेगा।
5. पैंट पहनने के प्रलोभन से बचें
हम सभी ने ब्लेज़र-स्पोर्टिंग टीवी एंकरों के बारे में सुना है जो न्यूज़ डेस्क के नीचे शॉर्ट्स और स्नीकर्स पहनते हैं, लेकिन उन शीनिगन्स को पेशेवरों पर छोड़ देना सबसे अच्छा है।
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NZME के साथ विज्ञापन दें।भले ही हायरिंग मैनेजर यह नहीं देख सकता कि आपने पायजामा पैंट पहनी हुई है, यह समय अपनी मनचाही नौकरी के लिए तैयार होने का है, न कि मसखरा बनने का।
यदि आप सिर से पैर तक पेशेवर पोशाक पहन रहे हैं, तो आप अधिक पेशेवर महसूस करेंगे और नौकरी के लिए आत्मविश्वास का सही स्तर पेश करने की अधिक संभावना होगी।
6. धन्यवाद कहो
जैसे आप किसी अन्य प्रकार के साक्षात्कार के साथ करेंगे, साक्षात्कारकर्ताओं को उनके समय के लिए धन्यवाद देकर बातचीत समाप्त करें, और धन्यवाद ईमेल या यहां तक कि एक हस्तलिखित नोट के साथ अनुवर्ती कार्रवाई करें।
यह आश्चर्यजनक है कि कितने उम्मीदवार शिष्टाचार के इस सरल कार्य को छोड़ देते हैं, जो न केवल एक लंबा रास्ता तय करता है बल्कि आपको अनुवर्ती प्रश्नों के साथ बातचीत जारी रखने का अवसर भी देता है।
वीडियो साक्षात्कार निश्चित रूप से भर्ती प्रक्रिया में एक नया मोड़ जोड़ते हैं-लेकिन उन्हें आप पर हावी न होने दें। कुछ तैयारी के साथ, आप स्टार बन जाएंगे।